Напряженный рынок труда: "Мой опыт, похоже, больше не ценится"

Безработным старшего возраста труднее найти новую должность, чем молодым соискателям. Отчасти это объясняется тем, что компании меньше доверяют их способностям и опыту. Для таких кандидатов изнурительный процесс подачи заявок может превратиться в настоящее испытание.